雙節(jié)將至，為進(jìn)一步壓緊壓實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，貫徹落實從嚴(yán)管理干部的具體要求，9月25日，水電基礎(chǔ)局黨委副書記、副董事長（正職級）楊銘欽，黨委副書記、紀(jì)委書記郭萬紅與下級“一把手”進(jìn)行集體談話，督促下級“一把手”履職盡責(zé)、廉潔自律。

談黨性，促進(jìn)典型警示教育走深走心。會議傳達(dá)了電建股份公司紀(jì)委兩次警示教育大會上通報的“一把手”反面典型案例，對水電基礎(chǔ)局近期發(fā)生的違紀(jì)違規(guī)案例進(jìn)行了通報，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深刻吸取通報案件的教訓(xùn)，以案為鑒、以案示警，深入查擺和整改在生產(chǎn)經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)存在的突出問題，自覺遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，自覺筑牢拒腐防變的思想防線，做到心中有敬畏，行事有約束，防微杜漸，警鐘長鳴，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

談發(fā)展，促進(jìn)年度重點工作落地落實。楊銘欽結(jié)合全年工作任務(wù)及近期到基層調(diào)研等情況，強(qiáng)調(diào)了六個方面重點工作，一是提高政治站位，更加注重黨建引領(lǐng)；二是聚焦提質(zhì)增效，更加注重發(fā)展質(zhì)量；三是加強(qiáng)干部管理，更加注重隊伍活力；四是堅持常抓不懈，更加注重安全管理；五是強(qiáng)化合規(guī)管理，更加注重風(fēng)險管控；六是推動問題整改，更加注重責(zé)任追究。要求各級“一把手”以第二批主題教育為契機(jī)，直面矛盾、解決問題，沖刺四季度，切實發(fā)揮好“領(lǐng)頭雁”作用，守正篤行，開拓創(chuàng)新，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

談作風(fēng)，促進(jìn)政治生態(tài)持續(xù)向好轉(zhuǎn)變。楊銘欽勉勵提醒黨員領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化思想認(rèn)識，過好“政治關(guān)”；規(guī)范履職用權(quán)，過好“權(quán)力關(guān)”；破解發(fā)展難題，過好“能力關(guān)”；自覺接受監(jiān)督，過好“監(jiān)督關(guān)”；弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，過好“作風(fēng)關(guān)”；筑牢廉潔防線，過好“自律關(guān)”。郭萬紅提出五點要求，一是認(rèn)清形勢，堅決扛起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任；二是旗幟鮮明講政治，一以貫之做到“兩個維護(hù)”；三是壓緊壓實“兩個責(zé)任”，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸；四是持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)；五是帶頭廉潔自律，樹立良好形象。

中秋、國慶節(jié)日將近，水電基礎(chǔ)局黨委、紀(jì)委要求全體黨員干部嚴(yán)守中央八項規(guī)定精神，帶頭廉潔自律，嚴(yán)禁違規(guī)吃喝、公車私用、違規(guī)收送禮品禮金，厲行節(jié)約，反對浪費，守住“底線”，不碰“紅線”，不越“高壓線”。

水電基礎(chǔ)局所屬各分公司、子公司、區(qū)域分公司“一把手”25人參加了集體談話。